Olivia Eliasz's Arbeitsrecht für Start-ups: Die Dos und Don'ts für eine neue PDF

By Olivia Eliasz

Geschwindigkeit, Dynamik, Einsatz und Leidenschaft sowie ungewöhnliche neue Wege - das kennzeichnet Start-ups und Jungunternehmen. Wenn es rasch gehen muss, ist das Wesentliche wichtig - darum gibt es jetzt einen der wichtigsten Rechtsbereiche in der Wirtschaft kurz und bündig dargestellt: Arbeitsrecht mit Fokus auf Start-ups und Jungunternehmen. Denn die meisten Gründerinnen und Gründer üben zum ersten Mal die Funktion des Arbeitgebers aus und haben daher kaum arbeitsrechtliche Kenntnisse. Auf das net ist kein Verlass - zu viele falsche oder mangelhafte Informationen kursieren im Netz.

Arbeitsrechtsexpertin Olivia Eliasz wendet sich in ihrem Buch an die neue new release von Unternehmern. Praxisnah und spezifisch auf Start-ups zugeschnitten löst sie die wichtigsten arbeitsrechtlichen Problemstellungen während Gründung und Unternehmensaufbau. Sie begleitet Gründerinnen und Gründer in den verschiedenen Phasen des Start-ups und beantwortet Fragen wie:

  • Welche Rechte und Pflichten bringt die place eines Geschäftsführers mit sich?
  • Wie finde ich Mitarbeiter?
  • Was gilt es bei Stellenausschreibungen zu beachten?
  • Wann muss guy Praktikanten ein Entgelt zahlen?
  • Wie geht guy vor, wenn guy einen Mitarbeiter entlassen muss?
  • Wie kann guy einen Mitarbeiter am Start-up beteiligen?

Muster zur direkten Verwendung in der Praxis stehen zum obtain zur Verfügung.

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Read or Download Arbeitsrecht für Start-ups: Die Dos und Don'ts für eine neue Generation von Unternehmern (Ausgabe Österreich) (German Edition) PDF

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by Jason
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